Krankenstand im Konzern VW-Führungskräfte diskutierten persönliche Fehlzeiten Hunderter Mitarbeiter Datenskandal im VW-Tochterunternehmen Group Services: In großen Konferenzen besprachen Vorgesetzte die Krankengeschichten einzelner Mitarbeiter. Einige der 600 Betroffenen wollen nun klagen. Von Alexander Demling und Hubert Gude Zur Merkliste hinzufügen
Freistellung von der Arbeit Mütter bleiben viel öfter für krankes Kind daheim als Väter Wer bleibt daheim, wenn Tochter oder Sohn krank ist? Berufstätige Eltern können sich in solchen Fällen bis zu 15 Tage pro Jahr von der Arbeit freistellen lassen. Väter und Mütter nehmen dies sehr unterschiedlich in Anspruch. Zur Merkliste hinzufügen
Streit über Karenztag SPD-Politiker und CDU-Vize für Beibehalt der Lohnfortzahlung ab erstem Krankheitstag Allianz-Chef Bäte schlägt einen unbezahlten Karenztag bei einer Krankmeldung vor. Zwei SPD-Minister, aber auch ein prominenter Unionspolitiker sind dagegen. Selbst die FDP will lieber eine andere Lösung. Zur Merkliste hinzufügen
meinung •Krankmeldungen Bist du noch krank – oder machst du schon blau? Eine Kolumne von Ursula Weidenfeld Für den ersten Tag der Krankmeldung soll kein Lohn mehr gezahlt werden, fordert der Chef der Allianz. Warum die Politik darauf einsteigen sollte, nicht nur angesichts der wirtschaftlichen Lage in Deutschland.
IG-Metall empört Tesla-Werksleiter verteidigt Hausbesuche bei Krankmeldung Die Werksleitung des Tesla-Werks in Grünheide hat unangekündigte Hausbesuche bei kranken Mitarbeitern verteidigt. Es gebe dafür auch Zustimmung aus der Belegschaft. Die IG-Metall sieht das anders. Zur Merkliste hinzufügen
IG-Metall empört Tesla-Werksleiter verteidigt Hausbesuche bei Krankmeldung Die Werksleitung des Tesla-Werks in Grünheide hat unangekündigte Hausbesuche bei kranken Mitarbeitern verteidigt. Es gebe dafür auch Zustimmung aus der Belegschaft. Die IG-Metall sieht das anders. Zur Merkliste hinzufügen
IW-Studie Lohnfortzahlung bei Krankheit kostet Arbeitgeber 76,7 Milliarden Euro Die Lohnfortzahlung im Krankheitsfall wird zu einer immer größeren Belastung für Arbeitgeber. Einer Studie zufolge ist die Summe im Jahr 2023 erneut gestiegen. Zur Merkliste hinzufügen
Berufstätige Eltern Was tun, wenn das Kind krank ist? Eigentlich müssten Vater und Mutter zur Arbeit, aber das Kind hat Fieber und kann nicht in Kita oder Schule. Darf ein Elternteil dann einfach zu Hause bleiben? Und wie lange? Hier sind die Antworten. Von Bastian Midasch Zur Merkliste hinzufügen
Studie des IW Köln Arbeitgeber wenden Rekordsumme für Lohnfortzahlung auf Arbeitnehmer haben in Deutschland einen Anspruch auf ihren Lohn, auch wenn sie erkrankt sind. Für die Arbeitgeber stiegen die Kosten dafür im vergangenen Jahr erneut stark an. Zur Merkliste hinzufügen
Coronakrise Erhöhter Krankenstand könnte Arbeitgeber 1,6 Milliarden Euro mehr kosten Weil sich in der Viruskrise mehr Menschen krankgemeldet haben, müssen deutsche Arbeitgeber offenbar mehr Geld zur Lohnfortzahlung einplanen. Ein Grund laut einer Studie: die telefonische Krankschreibung. Zur Merkliste hinzufügen
Annegret Kramp-Karrenbauer CDU-Chefin für Verlängerung der Lohnfortzahlung für Eltern Bundesarbeitsminister Heil will die Lohnfortzahlung für Eltern in der Coronakrise verlängern. Unterstützung erhält er dafür jetzt auch von CDU-Chefin Kramp-Karrenbauer und CSU-Chef Söder. Zur Merkliste hinzufügen
Kinderbetreuung zu Hause Gewerkschaftsbund fordert "Krisenelterngeld" Wer Kinder wegen geschlossener Kitas und Schulen daheim betreuen und deshalb Lohnausfälle verkraften muss, solle finanziell unterstützt werden - so fordert es der DGB. Die Lohnfortzahlung müsse ausgeweitet werden. Zur Merkliste hinzufügen
Studie zur Lohnfortzahlung Arbeitgeber zahlen mehr für kranke Mitarbeiter Zwischen 2010 und 2018 hat sich der Betrag der Lohnfortzahlung im Krankheitsfall laut einer arbeitgebernahen Studie fast verdoppelt. Das liegt nicht nur am Krankenstand. Zur Merkliste hinzufügen
Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung Was Sie im Krankheitsfall wissen müssen Wann brauche ich ein Attest? Wie muss ich mich verhalten, wenn ich im Urlaub krank werde? Und: Was ändert sich ab Oktober 2021? Alle Antworten zur Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung finden Sie hier. Von Bastian Midasch Zur Merkliste hinzufügen
Rechte und Pflichten bei Schneechaos Was Arbeitnehmer im Winter beachten müssen Was Angestellte beachten müssen, wenn sie wegen starken Schneefalls nicht zur Arbeit kommen können - und wann sie mit Lohnausfall zu rechnen haben. Zur Merkliste hinzufügen
Bundesarbeitsgericht Arbeitgeber muss Alkoholiker weiter Gehalt zahlen Zwei Entzüge, dann der Rückfall: Mit 4,9 Promille Alkohol im Blut wird ein Mitarbeiter in die Klinik eingeliefert und ist zehn Monate krank. Hat er Anspruch auf Lohnfortzahlung? Er hat, entschied jetzt das Bundesarbeitsgericht. Zur Merkliste hinzufügen
Kanzlerin auf Arbeitgeber-Kurs Merkel macht Stress Arbeitgeber müssten "nicht mit weiteren Regulierungen rechnen": Angela Merkel erteilt der Anti-Stress-Verordnung eine Absage. Damit stößt die Kanzlerin auf Widerspruch - auch in der eigenen Partei. Zur Merkliste hinzufügen
Lohnfortzahlung, Reha und Co. Hilfe für ein Leben mit Krebs Eine Krebserkrankung ist ein tiefer Einschnitt in den Alltag der Betroffenen: Wer versorgt den Patienten daheim? Wer kümmert sich um die Kinder? Welche Kosten werden übernommen? Die wichtigsten Antworten. Von Martin Skoeries Zur Merkliste hinzufügen
Im Wutanfall selbst verletzt Arbeitgeber muss Lohn weiterzahlen Ein Streit mit dem Chef brachte einen Gabelstaplerfahrer derart in Rage, dass er ein Schild verprügelte und sich dabei die Hand brach. Selbst schuld, fand die Firma. Den Lohn aber muss sie trotz des Wutausbruchs weiterzahlen, entschieden hessische Richter. Zur Merkliste hinzufügen
Wahlkampf SPD will Anti-Stress-Verordnung für Arbeitnehmer Die Sozialdemokraten möchten Arbeitnehmer besser schützen: Bei einem Wahlsieg wollen die Genossen die Lohnfortzahlung bei Krankheit in bestimmten Fällen auf zwölf Wochen verlängern. Externe Gesundheitsberater sollen Bedingungen in Unternehmen überprüfen und Angestellte vor Stress bewahren. Zur Merkliste hinzufügen