London - Hoch aufgeschossene Männer können bis zu 15 Prozent mehr verdienen als weniger gut gebaute Kollegen, berichten Forscher der Londoner Guildhall-Universität in einer am Freitag veröffentlichten Studie. Bei Frauen kann der Unterschied um die elf Prozent ausmachen. Besonders dicke Frauen leiden unter Diskriminierung: Sie bekommen in der Regel fünf Prozent weniger Geld.

Die Forscher werteten die Angaben von 11.000 Männern und Frauen eines Jahrgangs aus, deren Lebens- und Karriereverlauf von Geburt an festgehalten worden war. Sie wurden zuletzt im Alter von 33 Jahren befragt.

"Im Gegensatz zur allgemeinen Annahme ist Aussehen für Männer ebenso wichtig wie für Frauen", heißt es in der Studie. "Aber die Strafe für Schlichtheit ist weitaus höher als die Prämie für Schönheit", wird festgestellt. Nach Ansicht von Barry Harper, einem der Co-Autoren der Studie, ist es allerhöchste Zeit, dass Arbeitgeber diese Art der Diskriminierung in ihren Gleichstellungskatalog aufnehmen.