Während sich die Deutsche Telekom mit allen Mitteln bemüht, überzählige Mitarbeiter loszuwerden, ist deren Beharrungsvermögen erstaunlich groß. So wirbt die Telekom-Tochter Vivento, in die viele der nicht mehr benötigten Beamten und Angestellten ausgegliedert wurden, seit Oktober im Intranet des Unternehmens mit zukunftssicheren Arbeitsplätzen bei der Deutschen Bahn. Für 29 Telekom-Mitarbeiter, so heißt es in der Ausschreibung, gebe es dort die Möglichkeit, sich innerhalb von neun Monaten zu Lok- und Triebwagenführern ausbilden zu lassen. Bei der Bahn-Zentrale in Berlin weiß man nichts von einer Kooperation mit der Telekom, ein großer Ansturm von deren Mitarbeitern steht aber offenbar nicht bevor: Bislang hat sich kein einziger Vivento-Mitarbeiter auf die unkonventionelle Offerte beworben. Das Einstiegsgehalt eines Lokführers (inklusive Zulagen 32 000 Euro pro Jahr) schien nicht allzu verlockend zu sein.