Rekruting in Zeiten des drohenden Fachkräftemangels: Die Kunst, Mitarbeiter zu werben

Workshops im Ausland oder Krimidinner: Immer mehr Firmen versuchen, Bewerber mit besonderen Events für sich zu gewinnen. Warum sich das nicht nur für die Unternehmen lohnt.

Von Marion Koch

Stand: 22.04.2012, 00:00 Uhr

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Thomas Fritz hat McKinsey beim Abendessen kennengelernt. Er war BWL-Student an der Universität Bonn und bei einem halbtägigen Workshop der Unternehmensberatung dabei. Danach saßen die Teilnehmer und die McKinsey-Vertreter beim lockeren Dinner zusammen. Fritz unterhielt sich gut, fand das Unternehmen spannend – und wurde ein paar Tage später von einem Berater zu einem Praktikum eingeladen. Das war sein Einstieg in die Firma.

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